• La titular de la cartera informó que las reuniones de salario mínimo se realizarán en el Ministerio de Trabajo con sesiones de seis horas diarias y se prolongarán hasta alcanzar acuerdos.

Panamá, 24 de octubre de 2025. Durante una entrevista en el programa 180 Minutos con Álvaro Alvarado, la ministra de Trabajo, Jackeline Muñoz de Cedeño, anunció que habrá un cambio en la metodología de las reuniones de la mesa para la revisión del salario. Las reuniones se realizarán solo en la sede central del Ministerio de Trabajo, con una duración de 6 horas por reunión que se extenderán hasta cumplir con los objetivos. “Vamos a escuchar a todos los técnicos que tengamos que escuchar”, expresó, subrayando el compromiso del Gobierno Nacional del presidente José Raúl Mulino Quintero con un proceso técnico, transparente y participativo de todos los sectores.

Muñoz de Cedeño fue enfática al señalar que el país debe dejar atrás los discursos politiqueros sobre aumentos salariales desmedidos. “No podemos castigar al trabajador ni al empleador. Prometer salarios de 1,000 o 1,200 dólares sin sustento económico solo genera más informalidad”, advirtió, y reconoció que tanto trabajadores como empresarios enfrentan dificultades y que cualquier decisión deberá considerar el impacto sobre la canasta básica y los servicios.

La ministra explicó que, en esta ocasión, se incorporarán nuevos actores a la mesa de diálogo, además de CAPAC y CONEP, se incluirá a la Cámara de Comercio y AMPYME, lo que permitirá “equilibrar y escuchar a todos los sectores”.

“Esperamos llegar a un consenso”, afirmó Muñoz de Cedeño, recordando que históricamente solo en cuatro ocasiones se ha alcanzado acuerdo en la mesa del salario mínimo. Destacó que actualmente existe un clima más equilibrado y consciente entre empleadores y trabajadores. Finalmente, resaltó que el principal reto será aplicar la experiencia adquirida en los últimos 15 meses de gestión, en los que el Ministerio de Trabajo logró evitar 71 huelgas mediante diálogo, consenso y mediación.

 

RR.PP/Mitradel.